DESCRIPTIF DU POSTE
Transport Hervé Lemieux est présentement à la recherche d'un ou d'une recruteure pour un poste permanent à temps plein.
TÂCHES
Les principales tâches du poste
Gestion du processus de recrutement et embauche des chauffeurs et autres postes administratifs.
Faire passer les annonces dans les journaux ainsi que sur les différents sites de recrutement et assister la compagnie dans les salons de l'emploi, portes ouvertes, etc...
Rédiger et gérer les annonces et les affichages dans les centres de formation, site web de recherche et site Internet de Transport Hervé Lemieux
Trier et sélectionner les demandes d'emploi et curriculum vitae en fonction des besoins formulés par les différents départements
Effectuer une première entrevue téléphonique, Fixer l'évaluation routière avec le formateur, Rencontrer les candidats en 2e entrevue (si nécessaire), Effectuer les demandes de références, Fixer les rendez-vous des candidats à la clinique médicale
Effectuer toutes tâches requises par la direction et le département des ressources humaines
Faire le suivi avec les stagiaires et écoles de formation
Offrir la formation initiale pour les nouveaux chauffeurs à l'embauche
QUALIFICATIONS
Baccalauréat en ressources humaines et ou RI
Certificat en ressources humaines
Expérience minimale de 1 an en recrutement
Bonne gestion du stress
Capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois
Personne autonome, responsable et organisée
HORAIRE TEMPS PLEIN
Horaire de travail de jour
Horaire à plein temps ( 40 hrs)
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